ერთად ექვსი წლის განმავლობაში: აღვნიშნავთ Yiwei Automotive-ის იუბილეს

ექვსი წლის გამძლეობისა და მიღწევების შემდეგ, Yiwei Automotive-მა მეექვსე წლისთავი აღნიშნა დღეს დილის 9:18 საათზე. ღონისძიება ერთდროულად ჩატარდა სამ ადგილას: ჩენგდუს სათაო ოფისში, ჩენგდუს ახალი ენერგიის ინოვაციური ცენტრი და სუიჟოუს ახალი ენერგიის წარმოების ცენტრი, რომელიც აკავშირებს ყველას ცოცხალი ქსელის საშუალებით.

სადღესასწაულო მომენტები თითოეული ადგილიდან

ჩენგდუს შტაბი

ჰუბეის ახალი ენერგიის წარმოების ცენტრი

ჩენგდუ ახალი ენერგიის ინოვაციების ცენტრი

ზეიმის დაწყებამდე რეგისტრაცია მღელვარებით დაიწყო. ლიდერებმა და კოლეგებმა ხელი მოაწერეს სტუმრის კედელს, აიღეს ძვირფასი მომენტები კამერებით.

ღონისძიება დაიწყო თავმჯდომარის ლი ჰონგპენგის გახსნის სიტყვით. მან აღნიშნა: „დღეს ჩვენ აღვნიშნავთ ჩვენი კომპანიის დაბადების დღეს, რომელიც ექვსი წლის მოზარდს ჰგავს. ივეის ახლა შეუძლია დამოუკიდებლად აყვავდეს, ატარებს ოცნებებსა და მისწრაფებებს მომავლის მიმართ. გასულ ექვს წელზე ფიქრით, ჩვენ მივაღწიეთ ღირსშესანიშნავ მიღწევებს, დავაარსეთ საკუთარი ქარხანა, შევქმენით პროფესიონალი გუნდი და წარმატებით შევქმენით საკუთარი ბრენდი.

ჩვენ თავიდანვე გავბედეთ კონკურენცია გავუწიოთ წამყვან კომპანიებს როგორც ეროვნულ, ისე გლობალურ დონეზე. მთელი ამ მოგზაურობის განმავლობაში ჩვენ ვაჩვენეთ Yiwei-ს უნიკალური სტილი და უპირატესობები, დავიმსახურეთ პატივისცემა და აღფრთოვანება ჩვენი კონკურენტებისგან. ეს წარმატება ყველა თანამშრომლის გონიერებისა და შრომისმოყვარეობის დასტურია. მომავალში, ჩვენ გავაგრძელებთ "სპეციალიზების, დახვეწის, გაძლიერების და გაფართოების" ფილოსოფიის დაცვას, ღრმად ჩართულნი ახალი ენერგეტიკული სპეციალიზებული მანქანების სექტორში და ამავდროულად გავაძლიერებთ ჩვენი ბრენდის გავლენას როგორც შიდა, ასევე საერთაშორისო დონეზე.

შემდეგ, მთავარმა ინჟინერმა Xia Fugeng-მა გააზიარა თავისი მოსაზრებები კომპანიის ზრდაზე, ტექნოლოგიაზე ორიენტირებული სტარტაპიდან თითქმის 200-კაციან გუნდამდე. მან აღნიშნა, რომ გაყიდვები გაიზარდა რამდენიმე მილიონიდან ას მილიონზე მეტი, ჩვენი პროდუქციის ხაზი გაფართოვდა ერთიდან. ახალი ენერგეტიკული სანიტარული მანქანის ტიპი შეთავაზებების სრულ სპექტრზე. მან ხაზი გაუსვა ელექტრული და საკონტროლო სისტემების დახვეწის აუცილებლობას და მოუწოდა ტექნიკურ ჯგუფს დარჩეს ინოვაციებისა და გრძელვადიანი განვითარების ერთგული.

გენერალურმა მენეჯერმა ვანგ ჯუნიუანმა Hubei Yiwei Automotive-დან ასევე მიმართა შეკრებას, რომელმაც შეაჯამა მნიშვნელოვანი მიღწევები პროდუქტის ტექნოლოგიაში, ქარხნების მშენებლობასა და ბრენდის განვითარებაში ბოლო ექვსი წლის განმავლობაში. მან წარმოადგინა კომპანიის სამომავლო მიმართულება და მიზნები, დაადასტურა ჩვენი ვალდებულება შექმნას მანქანების სრული ასამბლეის ქარხნები მთელი ქვეყნის მასშტაბით და გავავრცელოთ ჩვენი პროდუქცია გლობალურად ახალი ენერგეტიკული კომერციული ავტომობილების ბრენდის შესაქმნელად.

Yiwei Automotive-ის გენერალური მენეჯერის მოადგილე იუან ფენგი, დისტანციურად მომუშავე კოლეგებთან ერთად, მონაწილეობა მიიღო ვიდეო კონფერენციის საშუალებით და გულწრფელი სურვილები გამოუცხადა საიუბილეო დღესასწაულს.

გასული ექვსი წელი აღინიშნა Yiwei-ს თითოეული თანამშრომლის შრომისმოყვარეობითა და თავგანწირვით. სხვადასხვა დეპარტამენტის წარმომადგენლებმა გაუზიარეს თავიანთი გამოცდილება Yiwei-სთან ერთად ზრდის შესახებ.

მარკეტინგის ცენტრის ჟანგ ტაოაისახა გაყიდვების გუნდში მუშაობის სამი წელი, კომპანიის სწრაფი ზრდა და მისი პირადი ტრანსფორმაცია. მან მადლიერება გამოხატა ინოვაციური და პრაგმატული სამუშაო ატმოსფეროსთვის, რომელმაც ასწავლა ზეწოლის ქვეშ სიმშვიდის შენარჩუნება და გამოწვევებში შესაძლებლობების ძიება.

მარკეტინგის ცენტრის იან ბოგააზიარა თავისი მოგზაურობა კურსდამთავრებულიდან პროფესიონალამდე, ლიდერების ხელმძღვანელობისა და კოლეგების მხარდაჭერის წყალობით, რაც დაეხმარა მას პირადი ბარიერების გადალახვაში.

მარკეტინგის ცენტრის Yang Xiaoyanისაუბრა Yiwei-ში შესაძლებლობებისა და გამოწვევების ორმაგ ბუნებაზე, ხაზი გაუსვა უწყვეტი სწავლის მნიშვნელობას და წაახალისა ყველას, რომ გამოიყენონ ზრდის შესაძლებლობები.

ტექნიკური ცენტრის Xiao Yingminმან გაიხსენა მისი 470-დღიანი მოგზაურობა დაკავშირებული დეპარტამენტში და მადლიერება გამოხატა კომპანიის მიერ მოწოდებული ღირებული პლატფორმისთვის და მის მიერ მიღებული მენტორობისთვის, რამაც მას საშუალება მისცა გადასულიყო UI დიზაინიდან პროდუქტის მენეჯმენტზე.

ტექნიკური ცენტრის Li Haozeაღწერა მისი ზრდა კომპანიაში ოთხი საკვანძო სიტყვის გამოყენებით: „ადაპტირება, გაგება, გაცნობა და ინტეგრირება“. მან მადლობა გადაუხადა ხელმძღვანელობას მხარდაჭერისთვის, რამაც საშუალება მისცა წარმატებით გადასულიყო სამგზავრო და კომერციულ მანქანებს შორის.

ტექნიკური ცენტრის Zhang Mingfuგაუზიარა თავისი უნიკალური გამოცდილება, შეუერთდა Yiwei-ს სხვა ინდუსტრიიდან, ხაზი გაუსვა მნიშვნელოვან პროგრესს, რომელიც მან მიაღწია პროფესიულ უნარებსა და გუნდურ მუშაობაში.

ჰუბეის წარმოების დეპარტამენტის ჯინ ჟენგიგააზიარა თავისი მოგზაურობა ახალწვეულიდან ათზე მეტი გუნდის ხელმძღვანელამდე და მადლობა გადაუხადა ლიდერებისა და კოლეგების მხარდაჭერისთვის.

შესყიდვების დეპარტამენტის Lin Pengაისახა სამი წლის განმავლობაში Yiwei-ში, ხაზს უსვამს მის სწრაფ პროფესიულ ზრდას სხვადასხვა გამოწვევების გამო.

ხარისხისა და შესაბამისობის დეპარტამენტის Xiao Boაღნიშნა მისი ევოლუცია ახალწვეულიდან დარგის ვეტერანამდე, რომელიც აფასებდა შრომისმოყვარეობის მოგონებებს კოლეგებთან ერთად.

ყოვლისმომცველი დეპარტამენტის კაი ჟენგლინიციტირებდა ქსუნზის, რომელიც იზიარებდა მადლიერებას იმ შესაძლებლობების მიმართ, რაც ივეი აძლევდა და კომპანიისთვის პიროვნული ზრდისა და ღირებულების შექმნის ვალდებულებას.

წარმომადგენლების გამოსვლებმა ხაზი გაუსვა Yiwei-ს თანამშრომლების ენთუზიაზმსა და გამძლეობას, განამტკიცა ჩვენი რწმენა ერთიანობისა და საერთო მიზნების მიმართ. ერთობლივი ძალისხმევით, არცერთი გამოწვევა არ არის გადაულახავი და არც ერთი მიზანი მიუღწეველია.

ზეიმი დასრულდა ექვსი წლის საიუბილეო ტორტის გაჭრის მნიშვნელოვანი მომენტით, რომელიც სიმბოლოა კურთხევისა და იმედის შესახებ. ყველას მოეწონა უგემრიელესი ტორტი, რაც კიდევ ერთხელ ადასტურებს ჩვენს ვალდებულებას, შევქმნათ უფრო დიდებული მომავალი ერთად!